Το Ίδρυμα Σ. Νιάρχος (εξ)ερευνά «Το Μέλλον της Εργασίας»
Την Πέμπτη 29/10, στις 18:30, το Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος, διοργανώνει ένα facebook live που φαίνεται ενδιαφέρον για όσους προσπαθούν να βολιδοσκοπήσουν το μέλλον της εργασίας.
Από Δευτέρα 21/9 υποχρεωτική η τηλεργασία για το 40% των εργαζομένων
Ποιοι είναι οι όροι εφαρμογής του νέου -αυστηρότερου- μέτρου; Ποιοι πρέπει οπωσδήποτε να περάσουν σε καθεστώς τηλεργασίας από το σπίτι;
Συνέχεια
Ποιος αποφασίζει αν τα πας καλά;
Στις δουλειές γραφείου, ο εργοδότης σου. Στις πιο… απομακρυσμένες, πιο ψηφιακές δουλειές, αποφασίζει ένας αλγόριθμος. Τώρα που οι δουλειές γραφείου όμως γίνονται εκτός γραφείου, ποιος αποφασίζει;
Συνέχεια
Πόσα χρόνια μπορεί να σου πάρει για να γίνεις senior;
Junior level. Middle level. Senior level. Πόσο γρήγορα μπορείς να ανεβείς επίπεδο στην εργασιακή ιεραρχία;
Συνέχεια
Επιστροφή από τον Δεκαπενταύγουστο, με προληπτικά τεστ και τηλεργασία
Η επιστροφή στο γραφείο από τις διακοπές, μάς βρίσκει ενώπιον ενός νέου καθεστώτος με τεστ ανίχνευσης COVID-19 και τηλεργασία διάρκειας μιας εβδομάδας.
Τηλεργασία: υπήρχε από παλιά, στο Τέξας
Η τηλεργασία δεν είναι νέο δίχτυ ασφαλείας. Βοήθησε πολλές δουλειές να σωθούν, όχι μόνο στον κορωνοϊό, αλλά και παλιότερα: από την ύφεση του 2008.
Ο Εργαζόμενος εκνευρίζει τον Manager ή ο Manager τον Εργαζόμενο; [Μέρος B’]
Στην προηγούμενη ενότητα, έθιξα την ατμόσφαιρα και τα συναισθήματα που βιώνει ένας εργαζόμενος, όταν ο Manager του στέκεται «λίγος» στις επαγγελματικές περιστάσεις, δεν αποτελεί πρότυπο στο χώρο εργασίας και αδυνατεί να συμβάλλει στην προσωπική και επαγγελματική ανάπτυξη των υφισταμένων του.
Συνέχεια
Τι είναι το OiRa και πώς συμβάλλει στο αίσθημα ασφάλειας;
Νιώθουμε ασφαλείς στην επιστροφή μας στην εργασία; Ένα ειδικό εργαλείο έρχεται να δώσεις απαντήσεις και λύσεις.
Συνέχεια
Πόσοι επιστρέφουμε στις δουλειές μας από Δευτέρα 4/5;
Τουλάχιστον οι 4 στους 10 γυρνάμε πίσω κανονικά στις δουλειές μας από τη Δευτέρα 4/5. Τι ισχύει για τις αναστολές εργασίας; Τι πρέπει να γνωρίζετε;
Συνέχεια
Γιατί πρέπει να ξέρετε τι έγινε (τον Απρίλιο που πέρασε)
Ο κλασικός πλέον μηνιαίος εργασιακός απολογισμός μας, σε μια κάθε άλλο παρά κλασική εποχή.