Καθ’ όλη τη διάρκεια της πορείας μου ως Σύμβουλος Καριέρας, έχω έρθει αντιμέτωπη με πολλές περιπτώσεις coachees μου, όπου έχουν λήξει την συνεργασία τους από την εταιρεία στην οποία εργάζονταν, όχι με τον πιο ενδεδειγμένο τρόπο.
Επειδή η νεοφυής επιχειρηματικότητα δεν ανθίζει μόνο στην Αθήνα και στα μεγάλα αστικά κέντρα, ορίστε η απόδειξη ότι και η Κρήτη έχει πολλά να δείξει και να δώσει.
Μήπως είστε ανάμεσα σε εκείνους που πιστεύουν ότι η δουλειά τους ευθύνεται για τα παραπανίσια κιλά τους; Σύμφωνα με μία έρευνα του Career Builder, περισσότεροι από τους μισούς εργαζόμενους (55%) θεωρούν ότι είναι υπέρβαροι, με το 39% από αυτούς να λένε ότι πήραν βάρος στη δουλειά τους. Άλλοι πάλι θεωρούν ότι έχουν αδυνατίσει εξαιτίας της δουλειάς τους, αν και σε μικρό ποσοστό (16%), ενώ το 45% δηλώνει ότι το βάρος τους παρέμεινε το ίδιο.
Ναι, μπορούμε να συμπεριφερθούμε οικολογικά παντού και να βελτιώσουμε την ποιότητα της ζωής μας! Ρυθμίστε τον υπολογιστή σας να πέφτει σε hibernate μετά από 20 λεπτά μη λειτουργίας. Αυτό μειώνει τα ενεργειακά έξοδα και τις εκπομπές άνθρακα. Θερμοστατική ρύθμιση – μην ξεχνάτε να κλείσετε τον θερμοστάτη. Κατά τη διάρκεια του ωραρίου εργασίας, ρυθμίστε τον σε μια φυσιολογική, μεσαία, θερμοκρασία. Κλείστε τις πόρτες των γραφείων και των meeting rooms που δεν χρησιμοποιούνται για να μην χάνεται άσκοπα η θέρμανση ή…
Οι διακοπές τελείωσαν και το γραφείο ξαναγέμισε κόσμο. Σίγουρα νιώθετε πιο ξεκούραστοι αλλά όχι ιδιαίτερα ανανεωμένοι. Συνειδητοποιείτε μάλιστα ότι κουβαλάτε ακόμη τους ίδιους προβληματισμούς για τη δουλειά, που είχατε και πριν τις διακοπές. Ώρες-ώρες σας έρχεται να τα παρατήσετε όλα και να ψάξετε για μια άλλη θέση. Μη βιαστείτε να κάνετε κάτι τέτοιο. Πάρτε μια ανάσα και ψάξτε λίγο καλύτερα μέσα σας το γιατί είστε δυσαρεστημένοι στην εργασία σας. Και ίσως ανακαλύψετε κάτι σημαντικό: δεν είναι η δουλειά σας που…
Κάποιοι λένε ότι η ευτυχία είναι μικρές στιγμές στη ζωή μας κι όχι μια μόνιμη κατάσταση. Σύμφωνα όμως με την έρευνα της ψυχολόγου του Πανεπιστημίου της Πενσιλβάνια, Sonja Lyubomirsky (https://www.authentichappiness.sas.upenn.edu/faculty-profile/sonja-lyubomirsky), το 40% των παραγόντων που αφορούν στην ευτυχία μπορούμε να το ελέγξουμε. Αυτό σημαίνει ότι όλοι είμαστε σε θέση να βελτιώσουμε την ευτυχία μας, κάνοντας κάποιες αλλαγές στον τρόπο που σκεφτόμαστε και ενεργούμε.
…πρόβλημα! Μην μου πείτε ότι κάποιοι από εσάς δεν έχετε νιώσει ότι είστε καλύτεροι από τον προϊστάμενό σας; Και μάλιστα, να ξέρετε ότι αυτό ισχύει. Συμβαίνει λοιπόν και στις καλύτερες οικογένειες, κάποιος με λιγότερα προσόντα ή με εμφανή μειονεκτήματα να μας διοικεί ή να ορίζει τις ζωές μας.
Ο επιχειρηματίας Γιώργος Δούμας, Διευθύνων Σύμβουλος της εταιρείας ΥΦΑΝΣΗ (https://www.ifansi.gr/), μίας από τις παλαιότερες επιχειρήσεις κλωστοϋφαντουργικών προϊόντων στην Ελλάδα, πέρασε εν καιρώ κρίσης διάφορες προκλήσεις, όπως όλοι φυσικά, στις οποίες ανταπεξήλθε με εξαιρετική μαεστρία.
Μία εποχή ανανέωσης ξεκινά για το ReGeneration, το πρωτοποριακό πρόγραμμα αμειβόμενης απασχόλησης, που έχει ως στόχο να γεφυρώσει το κενό μεταξύ νέων ταλαντούχων πτυχιούχων και των εταιρειών, οι οποίες δυσκολεύονται να βρουν στους σημερινούς αποφοίτους τις δεξιότητες που θεωρούν απαραίτητες. Με νέα ομάδα, νέα στρατηγική και ανανεωμένο λογότυπο, η πρωτοβουλία της κοινότητας Global Shapers Athens Hub αποδεικνύει για ακόμη μία φορά πως βρίσκεται κοντά στους νέους ανθρώπους. Με γνώμονα τις ανάγκες της αγοράς, η νέα στρατηγική του ReGeneration έρχεται…
Όλα αυτά τα χρόνια, ώρες παράδοσης εκπαιδεύσεων, συμβουλευτικής καριέρας και εύρεσης εργασίας, καθώς και εκμάθησης πρακτικών στελέχωσης προσωπικού σε νεότερα στελέχη τμημάτων Ανθρώπινου Δυναμικού, μου έχουν δώσει ένα και μόνο «μάθημα». Τα άτομα που απαρτίζουν αυτές τις ομάδες, μεταξύ τους, «χάνονται στην μετάφραση». Η σχέση ενός πωλητή με τον πελάτη του, ενός υποψηφίου με έναν εργοδότη/recruiter ή το αντίστροφο, αν το καλοσκεφθείτε, έχει μία λέξη ως παρονομαστή. Την Πώληση. Κι όπως με κάθε παρονομαστή, αυτή καθορίζει το αποτέλεσμα της…