Δύο είναι τα τινά. Ολοκληρώνεις τις σπουδές σου και όλοι επιμένουν ότι χρειάζεσαι ένα σωρό πιστοποιητικά επιμόρφωσης, eLearning ή distant courses για να ενισχύσεις την υποψηφιότητά σου, ή είσαι από αυτούς που θέλουν να κάνουν στροφή καριέρας (#careershift) και ακούς ακριβώς τις ίδιες συμβουλές. Μήπως όμως αυτή η μέθοδος δεν είναι απαραίτητα η πιο κατάλληλη; Πόσοι, άλλωστε, αναφέρουν πως δεν ανέπτυξαν τελικά και τόσο τις γνώσεις τους, και δεν κατάφεραν να διεκδικήσουν την θέση που επιθυμούσαν;

Ξεχωρίστε τι έχει πραγματικά αξία για εσάς

Αρχικά, θα χρειαστεί να ερευνήσετε τις πιστοποιήσεις που απαιτούνται για την άσκηση του επαγγέλματος της προτίμησής σας. Εδώ όμως δεν μιλάμε απλά για επιμόρφωση, αλλά για τις πλέον απαραίτητες γνώσεις που χρειάζεστε και αναζητά ένας εργοδότης. Ένας εργαζόμενος π.χ. σε οικονομικό τμήμα, πολύ πιθανόν να χρειάζεται να έχει πιστοποιηθεί σε IFRS πρότυπα ή να έχει αποκτήσει ACCA ή CFA πιστοποίηση.

Άλλες φορές, πιστοποιήσεις ή πιστοποιητικά παρακολούθησης λειτουργούν περισσότερο ως επιβεβαίωση της διάθεσής σας ως υποψήφιος να αποκτήσετε όσες περισσότερες γνώσεις μπορείτε (βάσεις, τις περισσότερες φορές) στο αντικείμενοπου θέλετε να εργαστείτε.

Παρ’ όλα αυτά, υπάρχει και το ενδεχόμενο όπου ο εργοδότης ενδιαφέρεται περισσότερο για το δείγμα των projects που έχετε ολοκληρώσει (portfolio), παρά για τα πτυχία και πιστοποιητικά που έχετε αποκτήσει στην πορεία.

Σε κάθε περίπτωση από τις παραπάνω, αυτό που είναι σίγουρο, είναι ότι θα πρέπει να αξιολογήσετε τί σας συμφέρει από πλευράς χρόνου που θα διαθέσετε, αλλά και κόστους.

Διαφορές Πιστοποιήσεων & Πτυχίων

Αν έχετε έστω και λίγο ασχοληθεί ερευνώντας διάφορες δημοφιλείς πιστοποιήσεις της αγοράς σήμερα, θα έχετε αντιληφθεί ότι αυτές ξεχωρίζουν ανάλογα με τον φορέα/οργανισμό ή το πανεπιστήμιο που τις παρέχει. Μην μπερδευτείτε αν πίσω από αυτές βρίσκονται υποστηρικτικά μόνο κάποιοι ακαδημαϊκοί – αυτό δεν σημαίνει απαραίτητα ότι έχει πραγματοποιηθεί «ολοκληρωμένη» διαδικασία για την σύνταξη του υλικού. Εκτός αν, όπως προανέφερα, η πιστοποίηση παρέχεται μέσα από έγκυρο οργανισμό.

Χρειάζεται λοιπόν να κάνετε την έρευνά σας και να εντοπίσετε πού θέλετε να επενδύσετε και βάσει ποιου σκοπού. Έχετε αναζητήσει αν η εταιρεία-εργοδότης που σας ενδιαφέρει, προτιμά συγκεκριμένες πιστοποιήσεις; Αυτό μπορείτε να το ανακαλύψετε μέσα από εκτενή έρευνα στις αγγελίες που δημοσιεύει (όπου θα αναγράφεται αν αυτές είναι απαιτούμενες ή όχι) ή στις κριτικές της εταιρείας στο Glassdoor (είτε στα reviews, είτε στα interviews). Έχετε σκεφτεί, αν ο/η προϊστάμενος του τμήματος που θέλετε να απασχοληθείτε, έχει συγκεκριμένες προτιμήσεις για τις γνώσεις/βάσεις που θέλει να διαθέτει η ομάδα του/της; Γιατί δεν ελέγχετε τις πιστοποιήσεις και τα πτυχία που κατέχει ο ίδιος κι έχει συμπληρώσει στο LinkedIn του – πόσο μάλλον να συνδεθείτε μαζί του και να ξεκινήσετε διάλογο με στόχο να μάθετε περισσότερα σχετικά; Όχι ότι θα ήταν λάθος, αν δεν μπορείτε να εντοπίσετε τον/την ίδιο/α, να ξεκινήσετε μια μικρή έρευνα στο δίκτυό σας στο LinkedIn, ρωτώντας επαγγελματίες του κλάδου όπου συνδέεστε και έχετε μια μικρή εξοικείωση.

Σε κάθε περίπτωση, παρά τα παραπάνω, ίσως θα ήταν προτιμότερο να επιλέξετε μια πιστοποίηση που θα σας «ζορίσει» να διαβάσετε περισσότερο, να δοκιμαστείτε μέσω εργασιών και τέλος να την αποκτήσετε κατόπιν εκτενούς αξιολόγησης. Ακόμα κι αν ο εργοδότης εν τέλει δεν την επιζητά, θα έχετε μάθει πολλά περισσότερα απ’ ότι αν παρακολουθούσατε π.χ. ένα webinar μικρής διάρκειας και κάνατε κι ένα «τεστάκι» στο τέλος για να σας δοθεί πιστοποιητικό παρακολούθησης.

Σήμερα αυτό, αύριο άλλο;

Δυστυχώς, χρειάζεται να προλαβαίνετε τις εξελίξεις. Αυτή είναι η νο.1απαίτηση της αγοράς σήμερα από τους υποψηφίους – να είναι «agile», να προσαρμόζονται δηλαδή στιςαλλαγές και ανάγκες του κάθε ρόλου. Όπερ σημαίνει, ότι αν σήμερα είναιαπαραίτητη μια πιστοποίηση, αύριο (στο άμεσο ή έμμεσο μέλλον – ανάλογα με τηθέση και τον κλάδο), μπορεί να είναι ξεπερασμένη. Πόσο μάλλον σε κλάδους όπωςτης Τεχνολογίας, της Φαρμακοβιομηχανίας κ.ά. Βασικά, όπου εμπλέκεται η επιστήμηκαι η τεχνολογία – πλέον ίσως στους περισσότερους κλάδους – τα πράγματα αλλάζουν συνεχώς. Είναι ευθύνη σας ως υποψήφιοι, ανεξαρτήτως επαγγελματικής ηλικίας, να είστε «μες τα πράγματα» και να ερευνάτε διαρκώς τι μέλλει γενέσθαι.

Εκτός από περιπτώσεις, όπου οι πιστοποιήσεις έχουν συγκεκριμένη χρονική διάρκεια και χρειάζεται να διαβάσετε ή/και να αξιολογηθείτε εκ νέου προκειμένου να έχετε επικαιροποιημένες γνώσεις του αντικειμένου.

Εν κατακλείδι: Οι πιστοποιήσεις και τα πτυχία ασφαλώς μπορούν να βοηθήσουν έναν υποψήφιο να κερδίσει ευκολότερα μια θέση ή να ξεχωρίσει ανάμεσα στον ανταγωνισμό των αναζητούντων εργασία. Χρειάζεται όμως να σταθείτε σοφοί στην επιλογή που θα κάνετε. Είναι πολύ εύκολο να καταλήξετε να παρακολουθείτε ένα σωρό webinars και στην ουσία, να μην αξίζει κανένα από αυτά.

Βρείτε το συνδυασμό της γνώσης, του χρόνου/διάρκειας και της επένδυσης που κάνει για εσάς!

Της Έθελ Αγγελάτου 

Copyright: www.shutterstock.com