Αιτήσεις που ξεχωρίζουν
Ας αναλύσουμε οχτώ στοιχεία που θα μας κάνουν να ξεχωρίσουμε στην αναζήτηση εργασίας σύμφωνα με τους ειδικούς προσλήψεων.
Συνέχεια
5 «τζίζ» points που θα στείλουν το CV σας στον κάδο των αχρήστων [Μέρος B’]
Ωπ, ωπ, ωπ… δεν το θέλουμε αυτό. Πάμε λοιπόν από την αρχή αν χάσατε το Ά Μέρος, αλλιώς επανερχόμαστε με την ενότητα που όλοι θα αναφωνήσετε «πες τα Χρυσόστομε!».
Συνέχεια
5 «τζίζ» points που θα στείλουν το CV σας στον κάδο των αχρήστων [Μέρος Α’]
Όπως όλοι γνωρίζετε, η νο.1 ευθύνη ενός recruiter είναι να βρει το βιογραφικό και τον υποψήφιο των ονείρων του, ώστε να καλύψει τις ανάγκες του «εσωτερικού» (προϊσταμένου εντός της εταιρείας) ή «εξωτερικού» (από εταιρεία πελάτη) πελάτη του.
Συνέχεια
Ωραία, και με τα social τι κάνουμε;
Έχεις το τέλειο βιογραφικό αλλά οι σελίδες σου στα social media είναι σαν ναρκοθετημένη ζώνη και όπου πατάει υποψήφιος εργοδότης, κάνει «μπουμ». Απόφυγε όλα τα «μπουμ», εύκολα.
Συνέχεια